Les discriminations raciales au travail sont monnaie courante, ne serait-ce que pour accéder à un entretien d’embauche. Et cela en va de même pour l’accès au logement. Par conséquent, un cercle vicieux se forme, favorisant la précarisation chez les victimes de...
Harcèlement moral, burn out, management toxique… sont des termes que l’on entend de plus en plus dans nos entreprises. Révélateur d’un mal-être au travail induit par des comportements humains, souvent passés inaperçus et nuisant à autrui. Connaissez-vous réellement la...
L’intégration des travailleurs en situation de handicap est devenue un véritable sujet au sein des entreprises. En 2010, seules 57% employaient au moins un travailleur handicapé, elles sont 80% en 2018. Nomination d’un référent diversité, d’une personne dédiée à la...
Le harcèlement moral, pas seulement une affaire de pervers narcissique Quand on parle de harcèlement moral, beaucoup s’imaginent le grand méchant manager, ayant une volonté de nuire, imbu de sa personne… or, la perception de harcèlement moral est souvent bien loin de...
Deux mois de télétravail forcé ont permis à certaines entreprises réticentes sur le sujet à découvrir une nouvelle organisation du travail. Toutefois, cette expérimentation n’a pas été vécue de la même manière par tous les collaborateurs. Alors que certaines...
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